Para exigir una negociación del convenio colectivo y la estabilización en el empleo de los interinos.
Concentración en Guadalajara de trabajadores de Geacam./CC.OO.
Los trabajadores y las trabajadoras de Geacam han vuelto a movilizarse hoy, esta vez en Guadalajara, ante la Delegación de la Junta de Comunidades, para exigir una negociación real del convenio colectivo, caducado desde 2012; y la estabilización en el empleo de las 500 personas interinas, una cuarta parte de la plantilla, de ellos un centenar de la provincia de Guadalajara.
Hoy, aprovechando la reunión que tenía el delegado de la JCCM en la provincia, 
Eusebio Robles, con el secretario general de CCOO-Guadalajara, Javier Morales, para hacewrle legar al representante del Gobierno regional una carta en la que expresan su “indignación por la situación que venimos sufriendo con las decisiones que nuestros representantes políticos están tomando sobre esta empresa” pública.
Personal interino
En la misiva, explican que “desde hace más de seis años, venimos soportando un déficit a la hora de cubrir las plazas vacantes (plazas libres) que hay en el dispositivo, en Guadalajara unas 70 plazas que deberían tener un titular, con contrato indefinido y, en lugar de ello, esas plazas sólo se cubren en el periodo de verano, contratando personal de la bolsa sólo para ese periodo, y mandándolos a la calle cuando llega el periodo de prevención.”
Recuerdan que su precariedad incluso se agravó el año pasado, cuando sus contratos, que antes eran de 122 días -los cuatro meses del periodo álgido de extinción de incendios, de junio a septiembre- pasaron a ser de cien días. “Poco más de tres meses de empleo. Y esto, señor delegado, es reírse de profesionales que, en cada incendio, en cada emergencia, se están jugando la vida.”
Lejos de aplacar la indignación de los interinos y del resto de la plantilla, que mañana se volverá a concentrar en Cuenca, el viernes y el lunes en Toledo y el miércoles próximo en Ciudad Real, y que tienen convocadas huelgas a partir del día 24 de este mes, la consejería de Desarrollo Sostenible y dirección de Geacam han echado más leña al fuego al transcender su intención de volver a recortar este verano la duración de la campaña, asegura CC.OO en jun comunicado.
"Extraoficialmente, ya sabemos que la duración de los contratos de los interinos y la duración de la campaña para más de la mitad del operativo de extinción será de 90 días”, denunció Iñaqui Blanco, delegado sindical de CCOO en Geacam-Guadalajara.
“Nos están tomando por estúpidos, y no hay nada peor, Sr. delegado, que alguien que te usa para su beneficio, encima te quite derechos”, recriminan los interinos de Guadalajara en su carta a Eusebio Robles.
