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CCOO recoge firmas para que docentes interinos de CLM cobren en los meses de verano

CLM es la única CCAA que no considera julio y agosto como tiempo de servicio trabajado

clase vacia aulaEn esa situación se encuentran un millar de profesores de CLM

CCOO va a iniciar una recogida de firmas en todos los centros educativos de la región, dentro de su campaña a favor de la contratación del personal docente interino en los meses de verano que persigue que Castilla-La Mancha deje de ser la única comunidad autónoma en la que a los interinos contratados después del 1 de septiembre no se les considera julio y agosto como tiempo de servicio trabajado. En esta situación se encuentran un millar de docentes de CLM.

Así lo han explicado este viernes en Toledo la secretaria regional de CCOO-Enseñanza, Ana Delgado, y la responsable de Personal Docente, Ana Sanroma, en una rueda de prensa en la que han explicado que el objetivo de la campaña de recogida de firmas es exigir a la Consejería de Educación que incluya la plena recuperación de este derecho en el calendario de negociación para el curso 2021-2022, una petición que le hicieron a comienzos de curso y que, según ha subrayado Delgado, "no ha sido atendida".

La responsable de Personal Docente ha indicado que, al no contarles a los profesores interinos de la región como tiempo de servicio trabajado julio y agosto, "no solo sufren un perjuicio económico por no cobrar esos meses, sino que también pierden puntuación para el concurso-oposición", lo que pone en desventaja al personal interino de Castilla-La Mancha con respecto al de otras comunidades, además de los retrasos a la hora de consolidar antigüedad.

En este punto, Sanroma ha recordado que ya han pasado diez años del recorte aplicado por el Gobierno del PP en el curso 2011-12 y ha considerado que es el momento de negociar una recuperación de los derechos perdidos por este personal, para el que se consiguió, después de varias manifestaciones y concentraciones, "una cierta mejoría" para los interinos contratados el 1 de septiembre, "pero esto sigue siendo injusto porque el trabajo del curso completo recae igual en un contratado el primero de mes que el día 17", ha argumentado.

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